培养目标：培养既具备现代管理理论知识，掌握现代管理的技能和方法，又掌握现代医药科学、卫生经济学的理论和技能，能在医药卫生的公共事业单位、行政管理部门从事管理工作的高级复合型专门人才。
培养要求：主要学习管理学、经济学、社会学等相关专业的基础知识，具备应用现代技术手段进行公共事业管理能力，具备较强的书面和口头表达能力，熟练掌握一门外语。
主要课程：基础医学、临床医学、预防医学、管理学原理、管理心理学、人力资源开发与管理、卫生管理经济学、管理定量分析、公共财务、统计学、社会政策、专业外语、管理信息系统、中国卫生事业管理、医院管理学、应用文写作等。
以四年制组织教学，弹性学制3～7年，授予管理学学士学位。
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